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【讨论】要编制有什么用，社区医院有编制，你去吗？！

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jianglei0727

肾脏内科

常驻站友

106楼

breezeronger wrote:
北京社区医院的大夫月薪也能上万
北京的好像是4.7万/年！

2009-06-11 22:13

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常驻站友

107楼

无编制医师的困惑

我是大专学历工作十八年的老主治,去好的医院应聘,因不是高级职称,不能办工作调动,只能是个聘用工。无编制的医师只能干急诊工作。一干就是10个年头。
进入医院,只能干正式工不愿干的急诊临床工作,工资和正式工一样,就是奖金是正式工的一半,我最怕就是每个月发奖金的日子,别人高高兴兴,我却伤透了心,很没面子,跟我学习的轮转医师,拿全院的平均奖,也比我多,她们经常问我,老师,你拿的报酬乍这么少呀?我如何向年轻人解释呢.更严重的是,如果出现医疗纠纷,就是很次要的责任,也要随时退聘,压力太大了。有编制的正式工,就是出天大的医疗事故,也没事,只批评教育了事.还有更不可思议的是，我想晋升付高，准备搞科题，去医院图书馆查书料，图书馆的管理员发现了我,对我说，不是本院有编制的正式工，不许进图书馆，这是医院的规定.我顿时觉得自己受到莫大的羞辱,但这是制度,不能怨管理员.我没有任何保险,不过,我已干了10个年头,总的收入是比原来的小医院好.我不能生病,如果生病就完了,可是,什么样的人才不会患病呢?一想起这些,彻夜难眠.去年,听说有一部新的劳动法出来,其中提出要同工同酬,我曾高兴一阵子,后来看了新闻的评论节目,说这部法律不适合医疗卫生部门.现在我把希望寄托在将要**的医疗改革上,人才无国界,都是中国公民,为什么不能一视同仁呢!
不管怎么样，社区医院有编制我也不会去的。大医院其他收入太多了。

2009-06-14 20:38